Siemens AG được thành lập vào năm 1847 với tư cách là một doanh nghiệp trong lĩnh vực kỹ thuật điện tử. Siemens gia nhập Trung Quốc từ năm 1872, trong hơn 140 năm với công nghệ sáng tạo, giải pháp và sản phẩm không ngừng cung cấp hỗ trợ toàn diện cho sự phát triển của Trung Quốc, và với chất lượng vượt trội và độ tin cậy đáng tin cậy, thành tựu kỹ thuật và theo đuổi sáng tạo không ngừng, Siemens đã xác lập vị trí của mình trên thị trường Trung Quốc. Trong năm tài chính 2015 (từ ngày 1 tháng 10 năm 2014 đến ngày 30 tháng 9 năm 2015), tổng doanh thu của Siemens tại Trung Quốc đạt 6,94 tỷ euro với hơn 32.000 nhân viên. Siemens đã phát triển thành một phần không thể tách rời của xã hội và nền kinh tế Trung Quốc và hết sức chân thành hợp tác với Trung Quốc để cùng nhau phát triển bền vững.

Văn hóa doanh nghiệp:

Dũng cảm chịu trách nhiệm

Cam kết hành vi đạo đức, có trách nhiệm

Siemens cố gắng đáp ứng tất cả các yêu cầu pháp lý và đạo đức, và bất cứ khi nào có thể, chúng tôi cũng cố gắng vượt qua chúng. Trách nhiệm của chúng tôi là tiến hành kinh doanh theo tiêu chuẩn và thông lệ nghề nghiệp và đạo đức cao của Z: Công ty sẽ không bao giờ dung thứ cho bất kỳ sự không tuân thủ nào.

Nguyên tắc của chúng tôi về "Dũng cảm chịu trách nhiệm" có thể nói là la bàn để chúng tôi đưa ra quyết định kinh doanh. Chúng ta cũng phải khuyến khích các đối tác kinh doanh, nhà cung cấp và các bên liên quan khác tuân theo các tiêu chuẩn đạo đức cao tương tự.

Cam kết đổi mới

Dám đổi mới để tạo ra giá trị bền vững

Đổi mới đã trở thành nền tảng cho sự thành công kinh doanh của Siemens. Nghiên cứu và phát triển là động lực cơ bản trong chiến lược phát triển của Siemens. Là người nắm giữ chìa khóa, chúng tôi là một đối tác mạnh mẽ cho khách hàng của chúng tôi, cho dù đó là một quy trình đã được thiết lập tốt hay một công nghệ đang phát triển. Mục tiêu của chúng tôi là chiếm vị trí công nghệ * trong nhiều doanh nghiệp mà chúng tôi tham gia.

Chúng tôi là công dân doanh nghiệp được hưởng lợi từ sự đổi mới. Chúng tôi đo lường sự thành công của đổi mới của chúng tôi bằng sự thành công của khách hàng. Chúng tôi liên tục điều chỉnh danh mục đầu tư của mình để cung cấp các giải pháp cho những thách thức khó khăn mà chúng tôi đang phải đối mặt, từ đó cho phép chúng tôi tạo ra giá trị bền vững.

Thông qua xu hướng, chúng tôi có thể * giải phóng năng lượng và sự sáng tạo của nhân viên. Chúng tôi giàu có và đánh giá cao tất cả các ý nghĩa của phẩm chất này: * tình dục, sáng tạo, suy nghĩ kỳ diệu, v.v.